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現在パートで、産休・育休後は夫の扶養になり復帰。どんな手続きをすればいいの?

相談者より

今妊娠8カ月のママです。現在は職場の健康保険に加入してパートで仕事をしていますが、産休・育休後は夫の扶養になり、パートとして職場復帰する予定です。そこでいろんな手続きの流れがありますが、正社員なのかパートとしての手続きをすればいいのかはっきりわかりません。私のようなパターンの場合、どのような手続きの流れになるのでしょうか?

専門家の回答

手続きをする場合には、「正社員」か「パート」か、という雇用区分によって手続きが異なるわけではありませ…

當舎緑先生(社会保険労務士・行政書士)

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