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【妊娠15週】2年間パート勤務をしているが雇用保険には未加入、失業保険は受け取れない?【専門家Q&A】

イライラした不幸な疲れを持つ若い女性金融トラブル、紙、電卓、ラップトップ コンピューターで台所のテーブルに座って文書を読む
Damir Khabirov/gettyimages

たまひよプレミアムの人気コーナー「専門家Q&A」から「2年間パート勤務をしているが雇用保険には未加入、失業保険は受け取れない?」というお悩みについての質問に対する専門家の回答をご紹介します。

専門家回答のQ&Aが約6000件!たまひよプレミアム

【質問】2年間パート勤務をしているが雇用保険には未加入、失業保険は受け取れない?

妊娠4ヶ月の妊婦です。2年近くパートで働いているのですが、雇用保険には入っておらず、国民健康保険に自分で加入していました。7ヶ月前に入籍し夫の社会保険に扶養で入りました。
仕事を妊娠が理由でやめた場合に、失業保険を受け取れるという話をよく聞くのですが、私の場合はそういう手続きはできるのでしょうか?
出産後しばらくしたら働きたいとは考えてます。

【専門家の回答】當舎緑先生(社会保険労務士・行政書士)

基本的に失業保険は雇用保険に加入していないと受け取れません。現在、雇用保険の加入がないということですが、雇用保険の加入の目安は1週間当たり20時間以上です。社会保険に加入していなくても、雇用保険にのみ加入するパートさんも多いですので、もし、勤務時間が1週間で20時間を超えているようであれば、加入したいとの希望を会社に伝えてみてはいかがでしょうか。
雇用保険の給付は、育児休業給付や教育訓練給付、失業給付など、さまざまなものがあります。条件に該当していればさかのぼって加入することも可能です。
雇用保険で失業給付を受け取るためには、退職日前2年の間に、11日以上賃金が支払われた月が12ヶ月以上あるなどの条件が必要ですが、条件をクリアし2年近く働いているということであれば、給付を受け取れる可能性もあります。

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